我一直想著要怎麼樣讓自己更好。
不管是財務上或者是健康上。
所以當初選擇了經營SHOP.COM的網路連鎖商店做為我的事業，
是事業不是工作。
前幾天陳先生才跟我聊天，說著很多人工作不是真的為了公司，
只是為了餬口飯吃。
我們工作，為了領老闆給的薪水；加班，也不一定有加班津貼。
時間到了就想趕著下班，因為想快點逃離這勞心又勞力的職場。
這麼辛苦，真正的原因都不是為了這間公司好、希望公司更出色...
而是為了自己的口袋，說穿了就是想賺錢而已。
真正打從心底希望公司經營變好、賺更多錢的，永遠只是經營者，就是那個老闆還有股東們。
現在在醫院做的研究，也是工作，並不是我的事業。
說穿了，領著每個月穩定的薪水，
但也得因為事情做不完而加班到很晚，還沒有加班費！
我並不討厭這工作，我也以這專業背景為傲，因為醫療業可以幫助人。
討厭的是做不完的事情與壓力，還有，得永遠聽著發你薪水的人的話。
周邊好多朋友都已經結婚生子，
當颱風天時，孩子們歡呼著放假，但電視卻公佈停課不停班時，
小孩不用上學了，家長卻無法離開工作去接小孩...
又或者當你的孩子還小，卻發燒、生病了，但褓姆卻想把孩子退回給你，說不能照顧他了...
如果沒有長輩幫忙帶孩子，若沒有一個彈性的工作時間，
你很難有辦法撇下工作奔去孩子身邊。
這是我很久以前就想過的事情。
我不甘心只做一個領別人的死薪水，又得聽命於上司的可憐員工。
所以我願意闖一闖，用2~3年，這幾年的時間換我後半輩子的財富自由與人生自由。
我謝謝帶我認識SHOP.COM的前輩們，
SHOP.COM給我的，不單單只是個購物網站，
而是結合歷代所有銷售模式所創造出來的超連鎖事業管理系統。
垂直與平行結合，創造出所屬於自己的一對一行銷事業。
垂直與平行創造出的團隊模式，
共享利潤與營收、是永續收入的累積，是我想要的財富自由！
投資每個事業，都必須考慮到它的收入持續性以及穩定性。
這份事業，給了主動與被動兩份收入，
如果你在所屬領域夠專業，還能當講師，那又是額外的收入。(這是我的希望)
當初認識這間公司，不是因為制度，而是因為產品。
認同產品的理念也親身驗證效果，所以愛上了它們！
又發現這間公司不只產品好，
制度更是目前我見過最人性化、成本最低、最沒風險、最容易經營，
且是共享利益而不是互相競爭的模式的事業！
所以，我才從愛用者變成品牌代理經營者。
每人每天都需要消費，
以產品為立基，以消費模式為本質。
很多人可能會疑問：
唉唷？是不是老鼠會啊！是不是拉人頭啊？
我說，我不需要人頭，也不需要老鼠。
我需要的是能和我一起經營創業的老闆，而不是傻員工！
平行配上垂直的整合、有團隊的支持與幫助、永續且能穩定的收入(不會到65歲退休就沒工作沒錢了)。
先說，
以前我聽過好多傳直銷的經營模式(系統)，
我自己本身也同時有其他公司的會員，
但這些公司都沒有讓我有想加入一起經營的動力。
我覺得，為了讓自己與家人過得更好，沒有什麼是不能嘗試、認識的。
所以我並沒有那種認為傳直銷是老鼠會的刻板觀念！
獎金制度很吸引人？那你也要看你有沒有辦法達得到啊！
(ex:找10個人就能怎樣怎樣，拜託！我找3個人可能就有點困難了，還叫我找10個？=> 這種就很不人性！我也達不到！)
對我來說，在我能負荷的狀況下，風險又小的狀況下，還能賺到錢的，我才會想試著創業。
(不然我幹嘛浪費錢去加入？買東西一堆管道，幹嘛得一定要成為經營者？是吧！)
人生可能有很多次機會能讓你把握，
但如果因為害怕而裹足不前，
你會錯失更多讓自己能生活得更好的機會。
因為家裡還有好多貸款、自己也有學貸沒償還完、我也有好多夢想還沒完成，
如果這公司系統結構完善、而且照著系統的腳步走就能賺錢，
為什麼我不要試？
如果能讓家人生活更好，為什麼我不讓自己有機會去認識它？
這是我當初願意試試看的心情...
至今我都很感謝帶我認識SHOP.COM的前輩，
因為有他們帶我認識，我才能從這事業中領到應有的報酬。
改變，需要些勇氣。
但你願不願意給自己一些機會，去創造一個屬於自己的天空？
如果你願意，歡迎你聯絡我。
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